Nuevo diagnóstico de estresores laborales

En el mundo hay alrededor de 300 millones de personas con depresión y es una de las principales causas de discapacidad; 422 millones de personas tienen diabetes y 1.5 millones mueren al año por causa de esta; el 31% de las muertes mundiales se dan por accidentes cerebro vasculares; 1.130 millones de personas sufren de hipertensión; hay 1.900 millones de adultos con sobrepeso; anualmente se presentan 800.000 mil suicidios y 1.710 millones de personas sufren de trastornos musculoesqueléticos.

Todos estos problemas de salud tienen dos características en común: el estrés producido por el trabajo puede ser una de sus causas y se puede prevenir.

El estrés laboral es una enfermedad silenciosa que afecta a millones de trabajadores y que eventualmente causa un alto impacto en su salud y en los resultados organizacionales. El primer paso para controlarlo es identificar a qué estresores están expuestos los trabajadores y con qué intensidad. Aunque muchas herramientas permiten lograr esto, usualmente:

• Son de difícil acceso
• No son fáciles de utilizar
• Son costosas
• No son eficientes
• Se desconoce su capacidad para detectar trabajadores en riesgo de enfermar

Conscientes de esta realidad, en PRAX decidimos brindar una alternativa para que las empresas que se encuentren interesadas en evaluar, diagnosticar y monitorear los estresores laborales a los cuales estén expuestos sus trabajadores, tengan a la mano una herramienta:

• Fácil de utilizar
• Asequible
• Eficiente
• Y con alta capacidad de predicción

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